Surse
Guvernul a publicat clarificări privind majorarea salarială pentru funcționarii implicați în implementarea proiectelor PNRR. Potrivit hotărârii aprobate miercuri, 3 iunie 2026, un mecanism de evaluare lunară va determina acordarea unei majorări de 40% din salariu, în perioada până la 31 august 2026.
Acordarea acestei majorări depinde de îndeplinirea minimă de 50% a indicatorilor stabiliți pentru fiecare ordonator principal sau personal în cadrul fișei postului, în condițiile pentru gestionarea asistenței financiare europene, prevăzute de regulamentele europene. Majorarea se acordă numai pentru activități legate de elaborarea, negocierea, aprobarea și implementarea PNRR, respectiv gestionarea fondurilor europene.
Noutatea-cheie constă în introducerea unui mecanism de evaluare lunară a îndeplinirii obiectivelor și indicatorilor individuali de către personalul implicat în aceste proiecte. Raportul de activitate, aprobat de conducătorul instituției, va stabili dacă sporul poate fi acordat în luna respectivă, ceea ce poate face ca nivelul sporului să fie corelat cu performanța reală.
Documentul face referire la cadrul legal: regulamentele europene și memorandumurile de finanțare aplicabile PNRR, precum și la completarea Hotărârii Guvernului nr. 29/2018. Măsura este temporară, cu aplicare până la 31 august 2026, iar autoritățile locale, inclusiv cele din Alba, vor monitoriza impactul.
În plus, decizia poate influența planificarea proiectelor PNRR, dar și deciziile de recrutare și de atribuții în administrația locală. Practic, sporul de 40% devine condiționat de performanță, iar rezultatul va depinde de felul în care angajații pot demonstra îndeplinirea obiectivelor din reformele, țintele și jaloanele aferente fiecărui portofoliu.
