Surse
În perioada 27-30 aprilie 2026, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Alba a efectuat controale în județ, cu prioritate muncii nedeclarate și subdeclarate. Verificările, desfășurate în principal în domeniul relațiilor de muncă, au vizat 30 de firme, în care au fost verificați 613 angajați.
La finalul acțiunilor, inspectorii au constat 65 deficiențe și au aplicat 7 sancțiuni: 4 amenzi în valoare totală de 218.000 lei, dintre care două amenzi erau în cuantum de 160.000 lei; și 3 avertismente. De asemenea, au fost identificate patru persoane care desfășurau activități lucrând fără forme legale de angajare, ceea ce evidențiază în continuare amploarea muncii nedeclarate pe piața locală.
Principalele deficiențe constatate au fost: primirea la muncă a persoanelor fără încheierea contractelor individuale de muncă în formă scrisă; lipsa transmiterii în REGES ONLINE a datelor referitoare la repartizarea programului de lucru; contractele individuale de muncă cu timp parțial nu conținute clauze explicite referitoare la repartizarea programului. ITM Alba a subliniat că acțiunile vor continua pentru consolidarea respectării reglementărilor în materie de muncă și pentru protecția salariaților, în contextul eforturilor autorităților de a asigura corectitudinea raporturilor de muncă în județ.
Verificările au evidențiat practici cu potențial impact asupra drepturilor salariaților, cum ar fi lipsa contractelor în scris sau necomunicarea programului de lucru, motiv pentru care autoritățile îndemnă angajatorii să se conformeze reglementărilor în vigoare pentru a evita sancțiuni ulterioare.
